La spiritualité est un domaine qui place la nature au centre de ses réflexions et mène des recherches sur l’homme. Pour y arriver, elle exploite différentes pratiques dont l’ennéagramme qui est considéré comme un système de connaissance des potentialités humaines. Découvrez dans cet article quelques informations relatives à cette discipline très bénéfique à l’exploitation.
Plan de l'article
À la découverte de l’ennéagramme et de ses propriétés pour l’homme
L’ennéagramme est une pratique très ancienne qui, depuis 1970, occupe une place importante dans les activités spirituelles. Il désigne un cercle réparti en neuf points équidistants appelés énéatypes qui possèdent chacun des propriétés bien spécifiques. Intimement liés à des traits caractéristiques de l’homme, ils sont utiles pour réaliser une étude complète de la personnalité. Cela permet de sonder l’âme de la personne étudiée afin qu’elle se découvre pleinement.
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L’ennéagramme permet de transformer de travailler ses faiblesses pour les rendre perfectibles et de découvrir une nouvelle facette de soi. Il est aussi utilisé pour vaincre ses phobies et améliorer ses relations amicales avec les proches et les connaissances. Son usage dévoile en effet les actions essentielles à mettre en œuvre pour susciter l’émotion dans son environnement professionnel. Il convient particulièrement aux personnes timides pour améliorer leur façon de communiquer et donner une autre tournure à leur carrière.
Si un particulier souhaite exploiter les merveilleux bienfaits de cet outil, plusieurs moyens sont accessibles pour s’instruire. Ils pourront à titre indicatif solliciter un expert du domaine pour des séances individuelles d’accompagnement à intervalle régulier. Toutefois, ils peuvent aussi participer à des ateliers collectifs organisés sur l’ennéagramme par des organisations spécialisées.
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Comprendre les 9 types de personnalité de l’ennéagramme
Pour comprendre l’ennéagramme, vous devez connaître les neuf types de personnalité qu’il décrit. Chaque ennéatype correspond à une typologie bien déterminée de la personnalité avec des traits spécifiques.
Les personnes ayant le type 1 sont souvent rigoureuses et cherchent à faire les choses parfaitement. Elles ont un fort sens du devoir et peuvent être très critiques envers elles-mêmes et les autres.
Le deuxième type a tendance à mettre les besoins des autres avant ses propres besoins. Les personnes avec ce trait ont souvent des talents relationnels hors pair et aiment aider leur entourage.
Les individus dotés du troisième type sont ambitieux et compétitifs. Ils ont un grand désir d’être admirés par les autres, mais cela peut parfois donner l’impression qu’ils manquent d’authenticité ou qu’ils se servent des gens pour atteindre leurs objectifs professionnels ou sociaux.
Ceux qui possèdent le type quatre cherchent généralement à s’exprimer eux-mêmes sur le plan artistique ou émotionnel dans leur vie quotidienne. Toutefois, ils peuvent aussi tomber facilement dans la mélancolie ou être trop centrés sur eux-mêmes.
Ce cinquième type est curieux intellectuellement et cherche souvent à apprendre de nouvelles choses. Les personnes ayant ce type peuvent être très privées et introverties.
Les gens avec le type six ont tendance à chercher la sécurité en se basant sur les lois, les normes ou l’autorité. Ils sont aussi souvent anxieux et recherchent des guides fiables pour prendre des décisions importantes dans leur vie.
Ce septième type est avide d’expériences nouvelles, enthousiaste et optimiste quant aux possibilités offertes par la vie. Toutefois, ils peuvent avoir du mal à accepter une certaine routine ou un certain ennui.
Le huitième type est caractérisé par une personnalité forte, dominante, qui peut aller jusqu’à être agressive voire autoritaire. Les personnes avec cette typologie aiment diriger dans tout ce qu’elles font et sont animées par une grande énergie.
Le neuvième type est considéré comme étant paisible et conciliant. Les individus dotés de cet ennéatype seront généralement heureux lorsqu’il n’y a pas de conflit autour d’eux.
Cette classification permet donc d’avoir un panorama complet des différentes caractéristiques possibles selon l’ennéatype que nous incarnons au quotidien. Cela donne aux utilisateurs de l’ennéagramme la possibilité de mieux comprendre leurs comportements récurrents afin d’être plus en adéquation avec leur nature profonde.
Comment l’ennéagramme peut améliorer vos relations interpersonnelles
En plus de permettre une meilleure connaissance de soi, l’ennéagramme peut aussi aider à améliorer les relations interpersonnelles.
Pensez à bien comprendre que chaque type a ses forces et faiblesses en matière de communication. Les personnes ayant un ennéatype spécifique peuvent avoir des difficultés à communiquer avec celles qui ont une typologie différente.
Grâce à l’utilisation de l’ennéagramme, vous pouvez apprendre comment mieux communiquer avec les autres types. En comprenant leur façon particulière d’interagir et leurs motivations profondément ancrées, vous pouvez ajuster votre style pour mieux correspondre aux besoins des autres.
L’un des avantages principaux de cette méthode est qu’elle encourage le développement d’une certaine empathie vis-à-vis des différents types. Plutôt que simplement juger quelqu’un comme étant difficile ou incompréhensible, on prend conscience des raisons sous-jacentes de son comportement. Cela facilite alors un environnement plus sain et respectueux pour tous ceux impliqués dans la relation.
C’est aussi très utile pour les membres d’équipes professionnelles qui doivent collaborer entre eux : chacun peut identifier rapidement les qualités particulières apportées par chaque membre en fonction de leur type. On peut alors réfléchir à la manière de travailler ensemble pour que chacun puisse s’exprimer tout en contribuant positivement au travail collectif.
L’ennéagramme permet aussi une compréhension plus profonde et constructive des conflits. Chaque type a des points forts et faibles, ainsi qu’une façon particulière d’interagir avec les autres. Cela signifie que chaque personne est unique dans sa manière de gérer les situations conflictuelles. En comprenant mieux leurs motivations profondément ancrées, vous êtes mieux armés pour identifier les déclencheurs potentiels d’un conflit et le résoudre de manière efficace.
Bien sûr, il ne s’agit pas simplement de ‘labelliser’ quelqu’un avec un type spécifique et passer à autre chose • l’ennéagramme est complexe et nécessite une certaine réflexion personnelle pour être appliqué correctement. Il faut éviter toute forme de stigmatisation ou étiquetage systématique. Pensez à bien l’utiliser comme un outil utile pour comprendre vos propres comportements ainsi que ceux des autres.
L’ennéagramme est donc avant tout une méthode qui encourage l’empathie envers soi-même (pour se connaître) mais aussi envers autrui (pour mieux interagir avec eux). C’est un moyen efficace d’améliorer la qualité de vos relations interpersonnelles et professionnelles tout en développant une meilleure compréhension des autres. N’oubliez pas, cependant, que l’ennéagramme ne doit jamais être utilisé pour étiqueter ou juger les gens • il s’agit plutôt d’une méthode qui peut vous aider à mieux comprendre et apprécier les différences autour de vous.
